40 лет мастерства: как слесарь «Транснефти» передает опыт молодежи

Умение передавать знания — редкий дар. В День учителя признание получают не только школьные педагоги, но и наставники на производстве. Их работа часто сложнее: вместо классов — цеха, вместо учеников — взрослые люди, вместо экзаменов — реальные производственные процессы.

В компании «Транснефть – Дружба» наставничество развито широко. Опытные сотрудники помогают новичкам освоиться в профессии и разобраться в её особенностях. Такой подход улучшает производственные показатели, снижает травматизм и обеспечивает передачу знаний между поколениями рабочих.

Награда за верность профессии

Слесарь «Транснефть – Дружбы» Эдуард Дерябин в этом году получил высшую ведомственную награду из рук президента компании Николая Токарева — звание «Почетный работник топливно-энергетического комплекса» с медалью. Награждение состоялось на торжественном мероприятии в главном офисе компании в московской башне «Эволюция», где собрались самые заслуженные сотрудники со всей страны.

«Собралось много руководителей. Мне даже было немного неловко находиться среди них», — вспоминает Эдуард Вячеславович.

За 40 лет работы слесарь по ремонту технологических установок в Мичуринском районном управлении вносил важный вклад в развитие нефтепроводной отрасли. Свою трудовую биографию он связал с одним предприятием: в 1986 году пришёл на магистральный нефтепровод «Дружба» учеником токаря, после службы вернулся слесарем и с тех пор не менял профессию.

Практика как лучший учитель

На вопрос, кого он считает своим наставником, Дерябин отвечает просто: «Наверное, я сам себе наставник. Ну и конечно практика — лучший учитель. Работаю так давно, что уже и не помню сколько именно, за это время постоянно осваиваю что-то новое».

Сейчас Дерябин работает на участке производства торцевых уплотнений — они используются в магистральных насосных агрегатах на нефтеперекачивающих станциях. Качественные уплотнения предотвращают утечки нефти и дизтоплива, обеспечивая промышленную и экологическую безопасность. Детали имеют около 25 различных диаметров, каждый требует своего подхода. Опыт позволяет мастеру безупречно справляться с разными видами работ.

Несмотря на высший шестой разряд, слесарь не прекращает совершенствоваться. Регулярно проходит курсы повышения квалификации и обучение по безопасной эксплуатации оборудования. Учился в трех корпоративных центрах профессионального образования системы компании в Тюмени, Чувашии и Самарской области. «Организуемые компанией курсы полезны даже для опытных специалистов», — говорит Дерябин.

Золотые руки и щедрое сердце

За десятилетия работы Эдуард Дерябин выполнял техническое обслуживание и ремонт оборудования на нефтеперекачивающих станциях и линейной части трубопроводов. Более 15 лет ездил в командировки на производственные объекты, активно участвовал в техническом перевооружении станций, включавшем замену насосных агрегатов и оборудования. Много раз участвовал в корпоративном конкурсе «Лучший по профессии» и даже попал в призы финала, где состязались лучшие рабочие из филиалов со всей страны.

Зная, как сложно постигать всё самостоятельно, Дерябин охотно делится опытом с молодыми работниками. Становится наставником не только по документам, но и по убеждению. Передаёт не только тонкости мастерства, но и свой подход к делу. «По-моему, самое главное — стараться выполнять работу хорошо, на совесть. Делать всё, что от тебя зависит, тогда и за результат будет не стыдно», — говорит он.

Эдуард Вячеславович учит молодёжь грамотно выстраивать рабочие процессы, чётко распределять задачи и видеть общую картину проекта, не упуская деталей. Коллеги говорят, что золотые у опытного слесаря не только руки, но и сердце — именно поэтому он успешно передаёт эстафету мастерства и любви к своему делу новому поколению специалистов.

Источник: ГО32